Karriere und Unternehmenskultur

Unser Familienunternehmen ist geprägt durch eine vorurteilsfreie Unternehmenskultur, eine optimale Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie Mitarbeitermotivation und Anerkennung. Innovative und zukunftsorientierte Ideen bringen uns als international agierendes Handelsunternehmen voran. Ein teamorientiertes und kollegiales Miteinander mit kurzen Entscheidungswegen: das ist unser Arbeitsalltag.

Benefits bei VIEROL

Als mittelständisches Unternehmen bieten wir individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für motivierte Berufseinsteiger sowie erfahrene Fach- und Führungskräfte.

Unsere Mitarbeiter profitieren von optimalen Weiterbildungsangeboten. Fachliche und persönliche Maßnahmen werden individuell mit den Mitarbeitern geplant, umgesetzt und durch uns unterstützt.

Um eine gesunde Work-Life-Balance herzustellen, bieten wir unseren Mitarbeitern attraktive Zusatzleistungen und erweitern stetig unsere Sport- und Gesundheitsangebote.

Zum Beispiel mit kostenlosen Salatbuffets und Obstkörben, einer vergünstigten Mitgliedschaft im Fitnessstudio oder Gesundheitstagen. Das hält nicht nur fit, sondern bringt auch viel Spaß!

Zahlreiche Firmenevents und After Work Abende fördern unseren Teamgeist und stärken das „Wir-Gefühl“.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns ein wichtiges Anliegen. Daher haben unsere Mitarbeiter viele Möglichkeiten, beides miteinander in Einklang zu bringen. Die Unterstützung beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit und bei der Kinderbetreuung ist für uns genauso selbstverständlich wie die Gestaltung von flexiblen Tages- und Wochenarbeitszeitmodellen.

Für die Mütter und Väter, die bei der VIEROL AG arbeiten, haben wir eine eigene Kinderbetreuung, die „VIEROLINO“, eingerichtet. Qualifizierte Erzieherinnen betreuen Kinder bis zum Alter von drei Jahren und geben ihren Eltern dadurch die Möglichkeit, sich unbesorgt auf die Arbeit zu konzentrieren. Zusätzlich bieten wir zur Entlastung in den Sommerferien eine Kinderferienbetreuung an und feiern regelmäßig unser Sommerfest zusammen mit den Mitarbeitern und ihren Familien.

mehr Informationen über VIEROLINO

Ausbildung & Praktika

Wir bieten Ihnen eine anspruchsvolle Ausbildung in einem weltweit erfolgreichen Unternehmen mit sehr guten Zukunftsperspektiven. Während der Ausbildung zur/m Kauffrau/-mann im Groß- und Außenhandel, Mediengestalter/in, Informatikkauffrau/-mann, Fachinformatiker/in sowie zur Fachkraft für Lagerlogistik steht für uns die Praxisorientierung im Vordergrund. 

Unsere Auszubildenden profitieren von qualifizierten Ausbildern, individuellen Ausbildungsplänen, verantwortungsvollen Aufgaben sowie von einem umfassenden Schulungsprogramm.

Schülern und Studenten ermöglichen wir während eines Praktikums einen praxisnahen Einblick in die Bereiche Marketing, Informatik und Lagerlogistik.

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Soziale Verantwortung

Die Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt bestimmt in hohem Maße unser unternehmerisches Handeln.
Nur so können wir auch in Zukunft in einem intakten gesellschaftlichen und ökologischen System leben.

Als engagierter Partner des Partslife-Umwelt-Management-Systems übernehmen wir die fachgerechte Wiederverwertung und umweltschonende Entsorgung von Produkten der Fahrzeugteilbranche.

Darüber hinaus sorgt das moderne Energiekonzept in der neuen Unternehmenszentrale dafür, dass wir gegenüber durchschnittlichen Neubauten jedes Jahr fast 40.000 kg CO2 einsparen.

Auch in unserem Logistikzentrum haben wir auf ökologische Energiegewinnung umgestellt und setzen auf Solarenergie sowie LED Licht.

Die Förderung vielfältiger Potenziale ist uns wichtig. Aus diesem Grund setzen wir auf DIVERSITY und haben im Juni 2016 die Charta der Vielfalt unterzeichnet.

Wir engagieren uns für soziale Projekte und unterstützen lokale Vereine sowie Spendenaktionen. Unser besonderer Fokus liegt dabei in den Bereichen Jugend, Bildung und Sport. Alle Projekte haben etwas gemeinsam: Sie fördern den Nachwuchs und die Region.